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04

2010-03

公司三屆三次職代會(huì )上的工會(huì )工作報告提出——強化功能建設 營(yíng)造維護氛圍

2月24日上午，集團公司在建工大廈三樓會(huì )議室隆重召開(kāi)了公司三屆三次職工代表大會(huì )，公司黨委副書(shū)記、工會(huì )主席兼職工監事趙勇前作了工會(huì )工作報告和職工監事工作報告。公司工會(huì )經(jīng)審委主任王莉作了工會(huì )經(jīng)費審查工作報告，公司黨委副書(shū)記張曉華宣讀了工會(huì )表彰決定，會(huì )議由黨委書(shū)記廉斌主持。區總工會(huì )副主席王美霞到會(huì )講話(huà)，區建管局局長(cháng)吳建林、公司董事長(cháng)張慎林到會(huì )并在主席臺就座。公司全體職工代表、列席代表參加了會(huì )議?！　?huì )上工會(huì )工作報告認真總結了一年來(lái)的工作，報告認為過(guò)去一年，公司工會(huì )帶動(dòng)全體員工緊緊圍繞上級工會(huì )、公司董事會(huì )、執行層和公司黨委的中心工作，齊心協(xié)力、攻堅克難，為企業(yè)兩個(gè)效益的全面提升發(fā)揮了積極作用。去年，公司工會(huì )榮獲省級榮譽(yù)1項、南通市級榮譽(yù)4項，縣級榮譽(yù)3項，為公司創(chuàng )樹(shù)品牌贏(yíng)得了信譽(yù)?！　蟾嬷?zhù)重總結了七項工作，1、工會(huì )組織建立健全。目前累計建立分工會(huì )組織55個(gè)，項目部臨時(shí)分工會(huì )若干個(gè)。根據施工隊伍延伸到哪里，其組織就建到哪里的原則，形成了組織健全、管理嚴密、分工明確的工會(huì )管理組織網(wǎng)絡(luò )。2、勞動(dòng)保護不斷深化。通過(guò)深入開(kāi)展“安康杯競賽”活動(dòng)、“十個(gè)一”系列活動(dòng)，使勞動(dòng)保護工作具體化、制度化、規范化。3、工會(huì )注重推行職業(yè)危害監控法，確保安全設施、防護用品的投入，層層簽訂安全生產(chǎn)責任書(shū)，建立了相關(guān)的勞動(dòng)保護工作臺賬，工會(huì )勞動(dòng)保護工作具體、深入、全面，去年，集團公司工會(huì )再次榮獲“江蘇省安康杯競賽優(yōu)勝企業(yè)”。4、文化建設扎實(shí)推進(jìn)。公司工會(huì )利用《通州建總》企業(yè)報、公司網(wǎng)站等載體，對典型事例和典型人物進(jìn)行了廣泛宣傳;年初工會(huì )組織了企業(yè)之歌大合唱比賽，“三八”婦女節與公司黨委組織開(kāi)展了廉內助座談會(huì )活動(dòng)，參觀(guān)了通州“忠孝文化園”，國慶六十周年，工會(huì )選派了兩名員工參加了區國慶詩(shī)歌朗誦表演活動(dòng);七一節，瞻仰了毛澤東故居;重陽(yáng)節，組織退休老同志舉辦了一場(chǎng)健康知識講座。其他各基層工會(huì )積極開(kāi)展了旅游活動(dòng)，乒乓球比賽、棋牌比賽等活動(dòng)，較好地豐富了廣大職工的文化生活。5、職工技協(xié)成效明顯。一年來(lái)，職工技術(shù)協(xié)會(huì )工作成效明顯，各分工會(huì )在建立健全職工技術(shù)協(xié)會(huì )分會(huì )的基礎上，著(zhù)力開(kāi)展技術(shù)攻關(guān)活動(dòng)，開(kāi)展QC小組活動(dòng)，開(kāi)展建設部十項新技術(shù)應用活動(dòng)等等，6、爭創(chuàng )活動(dòng)廣泛開(kāi)展。公司工會(huì )在各分工會(huì )中組織開(kāi)展了爭創(chuàng )“合格分工會(huì )”和“示范分工會(huì )”活動(dòng)。同時(shí)按照上級工會(huì )的要求，在公司上下組織開(kāi)展了爭創(chuàng )“工人先鋒號”活動(dòng)。扶貧濟困溫暖人心。公司繼續開(kāi)展了“一日捐獻愛(ài)心”活動(dòng)，全年共收取職工一日捐捐款24460元，較好地建立了扶貧濟困基金;形成了奉獻愛(ài)心、捐助真情的濃厚氛圍。去年被南通市總工會(huì )評為南通市送溫暖工程先進(jìn)集體?！　?huì )上，表彰了一批“示范分工會(huì )”、“合格分工會(huì )”、“工人先鋒號”、“優(yōu)秀工會(huì )工作者”、“工會(huì )活動(dòng)積極分子”和第五屆乒乓球比賽男子團體和女子單打的前三名。區總工會(huì )副主席王美霞在會(huì )上講話(huà)，對公司工會(huì )工作給予了充分肯定，并希望在新一年再創(chuàng )新佳績(jì)。黨委書(shū)記廉斌作了會(huì )議小結。會(huì )議通過(guò)了三個(gè)報告和會(huì )議決議的表決。

2010-03-04

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公司三屆三次職代會(huì )上的工會(huì )工作報告提出——強化功能建設 營(yíng)造維護氛圍

2月24日上午，集團公司在建工大廈三樓會(huì )議室隆重召開(kāi)了公司三屆三次職工代表大會(huì )，公司黨委副書(shū)記、工會(huì )主席兼職工監事趙勇前作了工會(huì )工作報告和職工監事工作報告。公司工會(huì )經(jīng)審委主任王莉作了工會(huì )經(jīng)費審查工作報告，公司黨委副書(shū)記張曉華宣讀了工會(huì )表彰決定，會(huì )議由黨委書(shū)記廉斌主持。區總工會(huì )副主席王美霞到會(huì )講話(huà)，區建管局局長(cháng)吳建林、公司董事長(cháng)張慎林到會(huì )并在主席臺就座。公司全體職工代表、列席代表參加了會(huì )議?！　?huì )上工會(huì )工作報告認真總結了一年來(lái)的工作，報告認為過(guò)去一年，公司工會(huì )帶動(dòng)全體員工緊緊圍繞上級工會(huì )、公司董事會(huì )、執行層和公司黨委的中心工作，齊心協(xié)力、攻堅克難，為企業(yè)兩個(gè)效益的全面提升發(fā)揮了積極作用。去年，公司工會(huì )榮獲省級榮譽(yù)1項、南通市級榮譽(yù)4項，縣級榮譽(yù)3項，為公司創(chuàng )樹(shù)品牌贏(yíng)得了信譽(yù)?！　蟾嬷?zhù)重總結了七項工作，1、工會(huì )組織建立健全。目前累計建立分工會(huì )組織55個(gè)，項目部臨時(shí)分工會(huì )若干個(gè)。根據施工隊伍延伸到哪里，其組織就建到哪里的原則，形成了組織健全、管理嚴密、分工明確的工會(huì )管理組織網(wǎng)絡(luò )。2、勞動(dòng)保護不斷深化。通過(guò)深入開(kāi)展“安康杯競賽”活動(dòng)、“十個(gè)一”系列活動(dòng)，使勞動(dòng)保護工作具體化、制度化、規范化。3、工會(huì )注重推行職業(yè)危害監控法，確保安全設施、防護用品的投入，層層簽訂安全生產(chǎn)責任書(shū)，建立了相關(guān)的勞動(dòng)保護工作臺賬，工會(huì )勞動(dòng)保護工作具體、深入、全面，去年，集團公司工會(huì )再次榮獲“江蘇省安康杯競賽優(yōu)勝企業(yè)”。4、文化建設扎實(shí)推進(jìn)。公司工會(huì )利用《通州建總》企業(yè)報、公司網(wǎng)站等載體，對典型事例和典型人物進(jìn)行了廣泛宣傳;年初工會(huì )組織了企業(yè)之歌大合唱比賽，“三八”婦女節與公司黨委組織開(kāi)展了廉內助座談會(huì )活動(dòng)，參觀(guān)了通州“忠孝文化園”，國慶六十周年，工會(huì )選派了兩名員工參加了區國慶詩(shī)歌朗誦表演活動(dòng);七一節，瞻仰了毛澤東故居;重陽(yáng)節，組織退休老同志舉辦了一場(chǎng)健康知識講座。其他各基層工會(huì )積極開(kāi)展了旅游活動(dòng)，乒乓球比賽、棋牌比賽等活動(dòng)，較好地豐富了廣大職工的文化生活。5、職工技協(xié)成效明顯。一年來(lái)，職工技術(shù)協(xié)會(huì )工作成效明顯，各分工會(huì )在建立健全職工技術(shù)協(xié)會(huì )分會(huì )的基礎上，著(zhù)力開(kāi)展技術(shù)攻關(guān)活動(dòng)，開(kāi)展QC小組活動(dòng)，開(kāi)展建設部十項新技術(shù)應用活動(dòng)等等，6、爭創(chuàng )活動(dòng)廣泛開(kāi)展。公司工會(huì )在各分工會(huì )中組織開(kāi)展了爭創(chuàng )“合格分工會(huì )”和“示范分工會(huì )”活動(dòng)。同時(shí)按照上級工會(huì )的要求，在公司上下組織開(kāi)展了爭創(chuàng )“工人先鋒號”活動(dòng)。扶貧濟困溫暖人心。公司繼續開(kāi)展了“一日捐獻愛(ài)心”活動(dòng)，全年共收取職工一日捐捐款24460元，較好地建立了扶貧濟困基金;形成了奉獻愛(ài)心、捐助真情的濃厚氛圍。去年被南通市總工會(huì )評為南通市送溫暖工程先進(jìn)集體?！　?huì )上，表彰了一批“示范分工會(huì )”、“合格分工會(huì )”、“工人先鋒號”、“優(yōu)秀工會(huì )工作者”、“工會(huì )活動(dòng)積極分子”和第五屆乒乓球比賽男子團體和女子單打的前三名。區總工會(huì )副主席王美霞在會(huì )上講話(huà)，對公司工會(huì )工作給予了充分肯定，并希望在新一年再創(chuàng )新佳績(jì)。黨委書(shū)記廉斌作了會(huì )議小結。會(huì )議通過(guò)了三個(gè)報告和會(huì )議決議的表決。

2010-03-04

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強主業(yè)、做主人、盤(pán)資源、創(chuàng )新高

集團公司董事長(cháng)張慎林在2009年度股東會(huì )上提出今年工作總體思路----　　強主業(yè)、做主人、盤(pán)資源、創(chuàng )新高　　副董事長(cháng)兼總經(jīng)理張曉華主持會(huì )議　　?　　圖為公司董事會(huì )成員和監事會(huì )主席在2009年度股東會(huì )主席臺就座　　2月23日，集團公司2009年度股東會(huì )在通州亞細亞酒店召開(kāi)，38名股東參加了會(huì )議。公司董事長(cháng)張慎林在會(huì )上作董事會(huì )工作報告，監事會(huì )主席黃學(xué)建作監事會(huì )工作報告，會(huì )議還審議了2009年度財務(wù)工作報告、利潤分配方案和2010年財務(wù)預算方案，審議了2009年度投資計劃執行情況和2010年投資計劃的報告，審議了股權結構調整方案，審議了中層副職非股東人員股權認購方案，審議了《章程修正案》等。會(huì )議由副董事長(cháng)兼總經(jīng)理張曉華主持?！　《麻L(cháng)張慎林作了題為《確立地位再創(chuàng )業(yè)　籌謀主業(yè)再發(fā)展》的董事會(huì )工作報告。報告首先回顧了2009年度董事會(huì )工作。2009年,董事會(huì )按照“立主業(yè)、防風(fēng)險、保穩健、促增長(cháng)”的工作方針,認真履行職能,積極開(kāi)展工作，圓滿(mǎn)實(shí)現了“六大”目標。即：經(jīng)營(yíng)形勢總體向好。施工總產(chǎn)值和承接工程總面積分別比去年增長(cháng)11.7%和11.4%;企業(yè)利潤穩中有升。企業(yè)總收入和凈利潤分別增長(cháng)11.83%和18.43%;品牌亮點(diǎn)顯著(zhù)增多。獲得了“魯班獎”工程1項，5項工程獲得了建國六十周年“百項精品暨經(jīng)典工程”;科技創(chuàng )新成效突出。獲國家新技術(shù)運用示范工程1項，省新技術(shù)運用示范工程2項;創(chuàng )國家級工法1項，省級工法4項，獲國家級QC小組成果獎3項，省級QC小組成果獎8項。被授予發(fā)明專(zhuān)利2項，實(shí)用新型專(zhuān)利3項。安全形勢明顯好轉。創(chuàng )省級文明工地35項，創(chuàng )地市級文明工地27項。投資管理趨于平穩。貨幣投資收益率保持了10%以上?！　蟾嫣岬?，董事會(huì )一年來(lái)圍繞股東會(huì )會(huì )議精神,主要開(kāi)展了以下工作：“一個(gè)”確保工作進(jìn)展順利。就是特級資質(zhì)就位工作進(jìn)展順利，有條不紊?！皟蓚€(gè)”結構調整不斷深入。在股權結構調整方面，股東會(huì )臨時(shí)會(huì )議審議通過(guò)了“關(guān)于未分配利潤再分配的預案”、“關(guān)于股權置換和結構調整預案”。在治理結構調整方面，成立了投資、審計、薪酬委員會(huì )，制定了各委員會(huì )工作制度，并正在按照董事會(huì )授權積極穩妥地開(kāi)展工作?！叭齻€(gè)”機制推行全部到位。董事會(huì )與總經(jīng)理簽訂了高管層目標責任書(shū)，下達了“六大”目標，量化了考評標準，細化了考評辦法。區域公司以風(fēng)險抵押的形式與公司簽訂了“經(jīng)營(yíng)承包責任書(shū)”，分解了“六大”指標，設定了收支比例，明確了獎懲辦法。根據《工資協(xié)商制試行辦法》，前后方按照預定計劃先后打破了傳統的系數工資制，實(shí)施了靈活的協(xié)商工資制，得到了絕大多數人的認可和贊同?！八膫€(gè)”集中得到全面貫徹。市場(chǎng)呈現良性發(fā)展，鞏固了優(yōu)勢市場(chǎng);建制公司規模擴大，新設立建制公司6個(gè);規模工程明顯增多，承接億元以上工程25個(gè)，29層以上工程22個(gè)，10萬(wàn)平方米以上小區及配套工程15個(gè);抓住了發(fā)展機遇，承建醫療、經(jīng)濟適用房等民生項目11個(gè)，公共事業(yè)、基礎設置等項目15個(gè)，大唐公司與他人合作以1.589億元拍取金通公路北側6.09萬(wàn)平方米地塊?！拔鍌€(gè)”兼顧得到充分體現。經(jīng)營(yíng)承包責任制全面推行，企業(yè)總收入和凈利潤雙雙創(chuàng )出新高。國家利益、公司利益、股東利益、職工利益、投資者利益得到保證?！傲鶄€(gè)”控制得到較好落實(shí)。規范了經(jīng)營(yíng)行為，規避了投資風(fēng)險;嚴格決策行為，控制了決策風(fēng)險;嚴格執行財務(wù)預算和收支比例，降低了財務(wù)風(fēng)險;按照質(zhì)保體系，預防了質(zhì)量風(fēng)險;加強了安全工作培訓，落實(shí)了“三個(gè)”百分百，遏制了安全生產(chǎn)風(fēng)險;加大了融合管理力度，控制了項目風(fēng)險?！　?huì )議還聽(tīng)取了監事會(huì )召集人黃學(xué)建作的監事會(huì )工作報告。報告從公司運行情況、公司財務(wù)情況、公司投資情況、公司審計情況、公司董事會(huì )、高管層人員測評情況、員工對公司滿(mǎn)意度調查情況等6個(gè)方面進(jìn)行了2009年度工作回顧。同時(shí)對新一年的工作提出了意見(jiàn)?！　?huì )議同時(shí)還審議通過(guò)了財務(wù)工作報告、利潤分配方案、財務(wù)預算方案、投資計劃執行情況、投資計劃報告，會(huì )議對股權結構調整方案和《章程修正案》進(jìn)行了討論并形成一致意見(jiàn)。會(huì )議最后，一致通過(guò)了會(huì )議決議，全體股東在決議上簽了字。

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