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公司黨委組織召開(kāi)黨員領(lǐng)導干部述職述廉大會(huì )


  

公司黨委組織召開(kāi)黨員領(lǐng)導干部述職述廉大會(huì )

公司黨委組織召開(kāi)黨員領(lǐng)導干部述職述廉大會(huì )

 

  2月13日,集團公司黨委在建校五樓會(huì )議室,組織召開(kāi)了公司黨員領(lǐng)導干部述職述廉大會(huì ),黨委書(shū)記廉斌在會(huì )上作了2010年度公司黨建工作報告,公司黨委委員、機關(guān)副總級高管在會(huì )上分別述職述廉,會(huì )議由公司黨委副書(shū)記、副董事長(cháng)兼總經(jīng)理張曉華主持,集團公司董事長(cháng)張慎林、公司黨委委員、紀委委員、工會(huì )委員、機關(guān)全體人員、各分公司經(jīng)理、黨務(wù)書(shū)記參加了會(huì )議。

  會(huì )議首先聽(tīng)取了黨委書(shū)記廉斌作的黨建工作報告,報告首先回顧了過(guò)去一年的黨建工作。報告指出,過(guò)去一年公司黨委深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān),緊緊圍繞“強主業(yè)、做主人、盤(pán)資源、創(chuàng )新高”的中心工作,充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用,黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,團結和帶領(lǐng)廣大干部員工堅定信心、和衷共濟、創(chuàng )新實(shí)干,為保持企業(yè)穩健發(fā)展、實(shí)現各項經(jīng)濟目標提供了有力的政治保障和精神動(dòng)力。

  報告認為,一年來(lái),各級黨組織堅持利用“三會(huì )一課”學(xué)習新理論、新政策,使廣大黨員統一了思想;在紀念建黨89周年期間,各基層黨組織開(kāi)展了赴沙家浜革命傳統教育活動(dòng);年初經(jīng)公司黨委推薦,16名入黨積極分子參加了市委組織部舉辦的建設系統擬發(fā)展對象培訓班。一年來(lái),公司共發(fā)展新黨員21名。各基層黨組織圍繞工作要點(diǎn),開(kāi)展警示教育、預防職務(wù)犯罪講座、廉政教育下工地、觀(guān)看警示教育片、參觀(guān)警示教育基地等教育活動(dòng)。配合司法局開(kāi)展了“五五”普法總結檢查活動(dòng)。各級黨組織指定專(zhuān)人負責法制教育,充分運用板報宣傳、播放錄像、知識競賽等形式,強化了全員的法律意識。青海玉樹(shù)大地震發(fā)生后,公司黨委第一時(shí)間向集團上下發(fā)出了募捐賑災倡議書(shū),向災區捐款近50萬(wàn)元。同時(shí)繼續大力開(kāi)展“突出貢獻員工”、“崗位奉獻員工”等評選活動(dòng),激發(fā)了員工爭先創(chuàng )優(yōu)的主動(dòng)性和積極性。大力支持工會(huì )組織按照《工會(huì )章程》依法開(kāi)展工作,在民主管理、企務(wù)公開(kāi)、合理化建議等方面切實(shí)保障職工的合法權益;大力支持共青團開(kāi)展爭創(chuàng )“青年突擊手”“新長(cháng)征突擊手”等活動(dòng)。

  報告同時(shí)對新一年度黨建工作提出了意見(jiàn),認為今年黨委工作的指導思想是:認真貫徹落實(shí)黨的十七屆四中、五中全會(huì )精神,深入實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān),圍繞“調思路、固主業(yè)、促轉型、保增效”的中心工作,以提升創(chuàng )造力、凝聚力、戰斗力為目標,全面推進(jìn)黨的思想建設、組織建設、作風(fēng)建設、制度建設和反腐倡廉建設,為推進(jìn)企業(yè)持續穩健科學(xué)和諧發(fā)展提供堅強的思想保證、政治保證和組織保證,向建黨90周年獻禮!

  報告強調,要加強領(lǐng)導班子建設,創(chuàng )新黨支部工作。今年是中國共產(chǎn)黨建黨90周年,各基層黨組織要緊緊圍繞建黨90周年這一主題,結合集團公司第三個(gè)三年發(fā)展規劃及黨建工作三年規劃,不斷創(chuàng )新方式方法,以實(shí)際行動(dòng)和豐碩成果向中國共產(chǎn)黨成立90周年獻禮。要著(zhù)力黨員隊伍管理。以提高黨員隊伍素質(zhì)為目標,不斷提高素養,增強能力。要繼續深入開(kāi)展“五好五帶頭”、“一先兩優(yōu)”、“突出貢獻員工”、“崗位奉獻員工”等創(chuàng )建活動(dòng)。要按照“堅持標準,保證質(zhì)量,改善結構,慎重發(fā)展”的方針,認真做好發(fā)展黨員工作。要加強干部人才隊伍建設。堅持黨管干部的原則,切實(shí)抓好第三批后備干部的學(xué)習培訓,大膽選配年輕干部,進(jìn)一步增強各級領(lǐng)導班子的活力和后發(fā)優(yōu)勢。要配合行政進(jìn)一步完善干部選拔任用機制,為集團公司持續穩健科學(xué)和諧發(fā)展做好人才保證。

  報告要求,要加大自律教育力度。注重廉潔文化建設,積極組織開(kāi)展“六個(gè)一”活動(dòng)。要加大長(cháng)效監督力度,進(jìn)一步健全和完善現有的各項規章制度,形成按制度辦事、靠制度管人的良好機制。要認真落實(shí)各級班子成員廉潔自律民主生活會(huì )等制度。同時(shí)要加大檢查考核力度。公司黨委將與執行層、監事會(huì )、審計部門(mén)、紀委等合力對項目管理實(shí)施效能監察,加大檢查考核和責任追究。報告明確、要強化宣傳,維護穩定,努力營(yíng)造內外和諧的發(fā)展環(huán)境,思想政治工作再展新形象。

  會(huì )議還進(jìn)行了公司黨委委員、機關(guān)副總級高管述職述廉,公司董事長(cháng)張慎林、黨委書(shū)記廉斌、黨委副書(shū)記、副董事長(cháng)兼總經(jīng)理張曉華在會(huì )上首先向與會(huì )人員進(jìn)行了述職述廉,會(huì )議的民主氛圍十分濃厚,彰顯了集團公司黨員干部主動(dòng)接受監督的意識越來(lái)越明顯。企業(yè)整體運行充分體現了民主、和諧、規范。

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