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人才培養

07

2007-08

公司董事長(cháng)張慎林在考察內蒙、東北市場(chǎng)時(shí)要求分公司——發(fā)揮優(yōu)勢、挖掘潛力、全面推進(jìn)

公司董事長(cháng)張慎林在吉林分公司建筑工地考察　　7月7日至7月17日公司董事長(cháng)張慎林一行冒著(zhù)高溫考察了內蒙、東北等建筑市場(chǎng)，重點(diǎn)深入施工一線(xiàn)，與項目班子人員進(jìn)行了親切交流，全面了解工程運作過(guò)程和施工情況，同時(shí)還分別聽(tīng)取了內蒙、吉林、黑龍江三個(gè)分公司對上半年工作的匯報。各分公司經(jīng)理在匯報時(shí)既介紹了上半年取得的成果，同時(shí)也提出了存在的問(wèn)題，并分析了當前建筑市場(chǎng)競爭激烈的形勢?！　≡诜止咀剷?huì )上，董事長(cháng)張慎林強調了公司年初下達的總體工作目標，并要求各分公司必須認清形勢，發(fā)揮好優(yōu)勢，充分挖掘內在潛力，全面推進(jìn)各項工作任務(wù)?！　《麻L(cháng)指出，當前工作的重心關(guān)鍵要樹(shù)立好品牌意識，要賦予公司特級資質(zhì)新內涵，同時(shí)各分公司之間要協(xié)調好關(guān)系，確保做到信息互通、優(yōu)勢共享、攜手共進(jìn)?！　《麻L(cháng)同時(shí)強調，各分公司要繼續推進(jìn)年初提出的“清理債務(wù)，整編隊伍”的工作要求，特別是在隊伍的選用上要嚴格貫徹“四有”標準，確保工程施工的規范性、安全性，同時(shí)各分公司要發(fā)揮各自?xún)?yōu)勢，充分挖掘內外潛力，向更高層次發(fā)展?！　《麻L(cháng)還分別就經(jīng)營(yíng)承包責任制、工資協(xié)商制的推行，廣泛開(kāi)展了調研，并聽(tīng)取了同志們的意見(jiàn)和建議。

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公司董事長(cháng)張慎林在考察內蒙、東北市場(chǎng)時(shí)要求分公司——發(fā)揮優(yōu)勢、挖掘潛力、全面推進(jìn)

公司董事長(cháng)張慎林在吉林分公司建筑工地考察　　7月7日至7月17日公司董事長(cháng)張慎林一行冒著(zhù)高溫考察了內蒙、東北等建筑市場(chǎng)，重點(diǎn)深入施工一線(xiàn)，與項目班子人員進(jìn)行了親切交流，全面了解工程運作過(guò)程和施工情況，同時(shí)還分別聽(tīng)取了內蒙、吉林、黑龍江三個(gè)分公司對上半年工作的匯報。各分公司經(jīng)理在匯報時(shí)既介紹了上半年取得的成果，同時(shí)也提出了存在的問(wèn)題，并分析了當前建筑市場(chǎng)競爭激烈的形勢?！　≡诜止咀剷?huì )上，董事長(cháng)張慎林強調了公司年初下達的總體工作目標，并要求各分公司必須認清形勢，發(fā)揮好優(yōu)勢，充分挖掘內在潛力，全面推進(jìn)各項工作任務(wù)?！　《麻L(cháng)指出，當前工作的重心關(guān)鍵要樹(shù)立好品牌意識，要賦予公司特級資質(zhì)新內涵，同時(shí)各分公司之間要協(xié)調好關(guān)系，確保做到信息互通、優(yōu)勢共享、攜手共進(jìn)?！　《麻L(cháng)同時(shí)強調，各分公司要繼續推進(jìn)年初提出的“清理債務(wù)，整編隊伍”的工作要求，特別是在隊伍的選用上要嚴格貫徹“四有”標準，確保工程施工的規范性、安全性，同時(shí)各分公司要發(fā)揮各自?xún)?yōu)勢，充分挖掘內外潛力，向更高層次發(fā)展?！　《麻L(cháng)還分別就經(jīng)營(yíng)承包責任制、工資協(xié)商制的推行，廣泛開(kāi)展了調研，并聽(tīng)取了同志們的意見(jiàn)和建議。

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